首页
题目
学科
试卷
登入
注册
首页
题目
详情
公务员考核的基本方法是____。
多选题
2018-08-03 02:40:46
0
636
A.个人与群众相结合
B.领导与群众相结合
C.平时与定期相结合
D.定性与定量相结合
参考答案:……
查看答案
参考答案
科目:
公务员制度
学科:
公共管理
感兴趣题目
下列属于公务员保障机制的有:____。
在我国,成为公务员需要具备()等条件。
我国公务员职务任免原则有:____。
公务员不得辞职包括下列情况____。
下列各项属于公务员福利的是()。
党对领导干部的管理通过行使____实现。
回避的类型有
职位的三要素是()。
任职的程序有:____。
公务员的任用形式有____。
职级在四至五级的公务员职务有:____。
我国公务员交流的原则有____。
相关题目
下列不属于国家行政机关的是。
现代行政决策体制包括( )。
1926年和1927年,美国学者怀特和魏罗毕先后发表( )标志着行政学基本形成。
行政人员的协调机制主要有( )。
行政是国家意志的执行,行政执行更是国家意志的具体实施。因此,国家意志的强制力决定了行政执行是一种具有显著强制性的管理活动。
不属于偿债能力指标的是()。
中国早期的社会保障思想可以追溯到2000多年前的春秋战国时期,国外最早出现在古巴比伦。()
社会保障基金中最重要的组成部分是()
现代意义上的考试录用制度最早确立于()
行政管理法制化的根本前提是
直接控制与间接控制有密切关系
组成系统的各个部分称为系统的“要素”,但是严格来说,要素不等于因素或元素。
工业机器人实现了机械,微电子,信息技术的有机结合,是典型的产品。
建立协调机制:由于存在经济联系区域同行政区划背离或不协调的状况,()等发展协调机制是实施城镇体系规划的重要保障。
自下而上放任型:由于自由经济意识形态在()的全面渗透,“控制”的观念在这些国家并不受欢迎。市场的盲动性和生产的无政府状态使规划缺乏稳定的地位,时而镇政府当作防止市场失效的工具,时而被视为避免经济危机、政治危机发生的权宜之计。
这里可作为广告区域
专业远程教育题库
微信扫码关注 无忧题库 公众号