A、英国
B、法国
C、西班牙
D、德国
A、人群众路线的方法
B、矛盾分析的方法
C、实事求是的方法
D、教育说服的方法
A、综合能力
B、用人艺术
C、创新能力
D、精神风貌
A、市财政局稽查处
B、区人大常委会
C、省政协
D、村民委员合
A、改革行政管理体制
B、转变行政职能
C、弱化政治职能
D、强化经济职能
A、各种社会利益的协调
B、行政部门利益的实现
C、国家权力的执行
D、 行政事务的管理和执行
A、5
B、7
C、10
D、12
A、极端民主的方式
B、疏导教育的方式
C、榜样示范的方式
D、放任自流的方式
A、广义的行政方法和狭义的行政方法
B、政治性的行政方法和自然性的行政方法
C、一般的行政方法和具体的行政方法
D、传统行政方法和现在行政方法
A、客观性
B、利益性
C、科学性
D、多样性
A、初任培训
B、任职培训
C、调任培训
D、专业培训
A、录用制度
B、晋升制度
C、培训制度
D、考核制度
A、积极的财政政策
B、消极的财政政策
C、平衡的财政政策
D、多变的的财政政策
A、直辖市委书记
B、调研员
C、巡视员
D、司长
A、没有任何主观思想去评价行政效率
B、根据客观的行政速度评价行政效率
C、真实地反映行政工作的实际效果
D、根据客观的行政投入评价行政效率
A、激励式
B、说服式
C、示范式
D、启发式
A、激励式
B、说服式
C、示范式
D、启发式
A、分级领导、统一管理
B、统一领导、分级管理
C、垂直领导
D、双重领导
A、总统办事机构
B、内阁和各部
C、独立机构
D、中央统计局
A、职能监督
B、主管监督
C、执政监督
D、服务监督
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