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目标管理法的优点包括（）。
多选题
2018-08-03 11:32:05
0
327
A.结果易于观测
B.适合对员工提供建议
C.直接反映员工的工作内容
D.适合对员工进行反馈和辅导
E.便于对不同部门间的绩效做横向比较
参考答案：……
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参考答案
科目：
农村人力资源管理
学科：
工商管理
感兴趣题目
基本的薪酬政策工具包括（）。
培训需求分析一般可分为（）。
培训需求面谈的问题包括（）。
成功的绩效管理主要由（）组成
环境层次的人力资源计划的标准包括（）等。
外部招募的主要方法有（）。
常用的内部劳动力供给预测的方法有以下几种：管理人员置换图（职位置换卡）、转换距阵（马尔科夫方法）和（）。
绩效管理的准备阶段需要解决的基本问题是（）。
工作分析所需要获得的有关资料包括（）。
关于提前退休的下列说法中，正确的是（）。
在求职过程中，大学毕业生所采用的取舍标准可以划分为（）。
确定企业薪酬管理制度的基本依据包括（）。
相关题目
创新、反应能力、生产率以及()是知识管理的基本内涵。
零基预算与传统的增量预算相比较，其不同之处在于（）。
目标企业价值评估方法的类别主要有（）。
数据收集与录入阶段的工作内容包括（）。
施工企业满足（）条件之一的，应当纳入分部报表编制的范围
会计报表按编报时间可以分为（）
以下不属于资本公积的有（）。
甲公司拥有乙公司和丙公司两家子公司。2002年6月15日，乙公司将其产品以市场价格销售给丙公司，售价为100万元，（不考虑相关税费），销售成本为76万元。丙公司购入后作为固定资产使用，按4年计提折旧，预计净残值为零，甲公司在编制2003年年末合并报表时，应调减“累计折旧”项目金额为（）万元。
承租人在计算最低租赁付款额的现值选择折现率时，应考虑的因素有（）。
国内甲公司的记账本位币为人民币。2007年12月5日以每股7港元的价格购入乙公司的H股10000股作为交易性金融资产，当日汇率为1港元=1元人民币，款项已支付。2007年12月31日，当月购入的乙公司H股的市价变为每股8元，当日汇率为1港元=0.9元人民币。假定不考虑相关税费的影响。甲公司2007年12月31日应确认的公允价值变动损益为（）元人民币。
银行的信息资产包括____
以下关于无线网络技术的说法正确的有()
针对每个审计项目的完成而制定的，每个注册会计师审计遵守的技术标准是____。
在管理培训项目的开发流程中，需求分析阶段的工作，主要抓住（）关键点。
用拇指和食指合成一个圆圈，其余三个手指自然声伸张，这种手势的意义是()。
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