首页
题目
学科
试卷
登入
注册
首页
题目
详情
下列选项最能说明一个行动的预期结果?
单选题
2018-08-29 20:41:37
0
183
A.一个计划
B.一个目标
C.一个规则
D.一个程序
E.一个政策
参考答案:……
查看答案
参考答案
课程:
管理技能开发
学科:
管理科学与工程
感兴趣题目
团队发展阶段中,以合作为主题的是.
_______假设暗示了人们容易相信别人,且容易走极端,从而会导致无效管理。
在正式组织中,管理职位伴随着.
下列哪一项对管理者来说,最有可能消除或转移压力源?
直接内向的人,表达他们的想法和感情没有力量。
服务型领导在肯定别人之前先听从自己。
最好的团队往往很小.
人们通过尽量回避(战争)或毁灭(可能)来应对压力源。
当管理者基于工作内部作用关系开发员工感觉时如果发生偏见,这将对员工的表现不起任何作用。
没有以消极方式经历过压力的个人在处理压力时更有弹性。
人际沟通过程包括以下组成部分,除了:
下列哪项不属于其中的三成代码内容属于一般的地区之一?
相关题目
目标管理推行的5个步骤中,如达不到(),则需采取纠正措施。
专门研究内部控制问题的委员会即COSO产生的阶段是()。
餐饮对社会的作用有()。
组织员工的凝聚力的高低,在某种程度上体现了组织领导者政治思想工作的成败。
横道图中如果一个活动提前或推迟,或延长持续时间,很容易分析出它会影响到哪些后续的活动。
工程项目变更的程序中不包括()。
当进度拖延时,可以采取的赶工措施不包括()。
只要经过严密的质量管理,工程可能达到100%的质量状态。
内部控制的检查监督责任人包括()。
通常表明企业财务报告内部控制可能存在重大缺陷的是()。
某研究所的一位管理人员告诉自己的好朋友,说他在单位的主要职责是给软件开发人员分派具体的工作任务,并指挥和监督各项具体工作任务的完成。由此可推断,这位管理人员是()。
管理人员应重视非正式组织的客观存在,采用适当的办法,给予正确的引导,避免与之对立。
学习型组织的精神基础是()。
现代冲突管理观认为()。
项目的特征有()
这里可作为广告区域
专业远程教育题库
微信扫码关注 无忧题库 公众号