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根据《劳动合同法》第三十四条规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同

单选题

2018-08-03 02:08:57

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A.终止
B.由用人单位解除劳动合同
C.继续有效，劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行
D.经用人单位与劳动者协商变更
参考答案：……

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科目：劳动法

学科：法学

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