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与劳动关系密切联系的其他关系,包括( ),也受劳动法调整。
多选题
2023-11-25 16:19:17
0
68
A.承揽契约关系
B.劳动争议处理而生的关系
C.社会保险关系
D.监督劳动法执行而生的关系
参考答案:……
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科目:
劳动与社会保障法
学科:
法学
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定期劳动合同,是劳动合同双方当事人明确约定合同有效的( )的劳动合同。
按照劳动部关于贯彻执行劳动法若干问题的意见,从事(的农民工,实行定期轮换,其劳动合同期限不得超过8年。
依据劳动合同,劳动者应( )。
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