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人际关系组织理论的代表人物是()
单选题
2018-08-29 20:42:05
0
320
A.梅奥
B.马斯洛
C.韦伯
D.泰勒
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参考答案
课程:
行政管理学Ⅰ
学科:
公共管理学
感兴趣题目
西方国家公务员制度是()年在英国正式确立的
国外薪酬研究比较关注性别和种族之间的工资差距问题。
能力薪酬的起源可以追溯到公元六世纪的罗马军队。
当劳动力市场需求大于供给时,企业为了稳定的获得劳动力,会减少薪酬预算。
经过100多年的发展,目前世界上已经有超过90%的国家颁布了最低工资制度。
浮动工资的出现打破了原来的平均主义分配格局,在企业薪酬管理领域引入了一种新的机制,即报酬量随劳动成果大小增减的机制。
薪点法的主要特征:
当今薪酬管理趋势包括:
泰勒时代绩效薪酬的形式有:
组织绩效薪酬的类别包括:
20世纪以来,劳动力市场所发生的重要变化包括:
能力薪酬最大的弊端是:
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