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培训与开发在我国虽然发展较快，但它的发展还受到诸多因素的限制、存在诸多问题，以下哪些方面我国人员培训与开发存在的问题？（）
多选题
2018-08-03 02:43:48
0
697
A.员工培训的形式单一、内容滞后
B.社会和企业尚未形成员工参与培训激励机制
C.企业未树立正确的员工培训观
D.员工培训的目的性不强,缺乏整体规划
参考答案：……
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参考答案
科目：
人员培训与开发B
学科：
工商管理
感兴趣题目
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管理开发的的主要任务有（）。
职业生涯开发的原则有（）。
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人员培训与开发的战略分析过程中，外部影响因素包括（）。
影响培训需求的因素分为两大类（）。
人力资源开发的实质是（）。
要使人力资源成为企业持久竞争优势的源泉，其关键是要开发和培养具有（）的人力资源。
职业生涯早期阶段的主要任务是（）。
管理开发的必要性的原因有（）。
在环境因素对职业选择的影响中，组织环境的影响因素包含（）。
影响员工绩效的因素有（）。
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