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公共部门人力资源管理

问答题
2023-05-20 18:22:31
036
参考答案:公共部门人力资源管理是指公共部门依照宪法、法...
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 参考答案
科目:公共部门人力资源管理
学科:未分类
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练习1(单选):公共政策评估是对( )所进行的研究。
练习1(多选):制订执行计划遵循的原则( )。
练习1(多选):魏墨和维宁认为政策备选方案的基本来源有( )
美国学者詹姆斯.E.安德森提出的推动社会问题加速进入政策议程的触发机制包括(     )
练习1(多选):美国学者詹姆斯.E.安德森提出的推动社会问题加速进入政策议程的触发机制包括( )
练习2(多选):政府认同社会问题并使其成为公共政策问题的条件( )
(     )是指政府通过一系列行政管理过程(通常由特别指定的管制机构来执行),要求或者禁止个人和机构的大部分私人活动与行为的一个过程(或一种活动)。
志愿者组织是最重要的也是最有争议的自愿性工具。(    )
(      )可以视为处于特定公共政策系统边界之外,能够对该系统的存在、运行与发展产生直接或间接影响的系统外部各种因素的总和。
练习2(单选):人类生存和发展所依赖的各种自然条件的综合是指( )
社会的实际状态与社会期望之间的差距就形成了(   )
美国公共政策学家西奥多·罗威根据受“问题”影响人数的多少及其关系将社会问题分为(    )
由专业人员组成的跨学科、跨领域的综合性政策研究组织被称为(     )。
美国学者詹姆斯·E﹒安德森将公共政策主体划分为(      )。
练习1(判断):亚里士多德认为,公民的身份意味着参政的权利。( )
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