首页
题目
学科
试卷
登入
注册
首页
题目
详情
公共部门人力资源招募与选录包括哪些评估?
问答题
2023-05-20 18:23:43
0
49
参考答案:公共部门人力资源招募与选录包括数量评估、质量评估和收益评估。其中,...
查看答案
参考答案
课程:
公共部门人力资源管理
学科:
未分类
感兴趣题目
公共部门人力资源招募的目标是什么?
公务员录用制度
公务员录用
公共部门人力招募
试述工作分析在公共部门管理中的作用。
工作分析的程序是什么?
公共部门工作分析的方法有哪些?
工作分析遵循哪些原则?
工作分析具有哪些特征?
工作分析
试述公共部门人力资源规划有哪些作用?
公共部门人力资源需求预测方法有哪些?
相关题目
练习2(多选):政策效果评估包括( )的整合性评估。
设定政策目标的基本原则( )。
层次分析的技术可以帮助分析者分清楚的原因包括( )
练习3(判断):公共政策问题来源于社会期望与社会现状之间的差距。( )
公共政策环境的特征包括( )
社会的实际状态与社会期望之间的差距就形成了( )
公共政策的间接客体是( )
认为政治文化主要有地区型、依附型和参与型三中类型的是学者( )。
在我国,官方决策主体包括( )。
政策的调控功能常常表现出特有的( ),即鲜明地强调政府工作的侧重点。
政策的导向是( )的导向。
公共政策的功能包括( )。
练习1(多选):政策的导向是( )的导向。
练习1(单选):公共政策是( )对社会公共事务管理过程中所制定的行为准则。
政策方案评估的重点内容是( )。
这里可作为广告区域
专业远程教育题库
微信扫码关注 无忧题库 公众号