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职业生涯规划与管理对企业的意义包括()

多选题
2018-11-11 13:35:47
0331
 A.可以稳定员工队伍,减少人员流失
 B.进行有效的职业生涯管理,提高企业的绩效
 C.重视职业生涯规划和职业生涯管理,有助于企业文化的建设和推进
 D.有助于员工实现自己的职业目标和职业理想
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 参考答案
科目:饭店人力资源管理(专科)
学科:理学