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从评估主体上分，绩效评估可分为____。
多选题
2018-08-03 02:02:08
0
684
A.内部评估
B.外部评估
C.个人绩效评估
D.组织绩效评估
参考答案：……
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参考答案
科目：
公共管理学
学科：
公共管理
感兴趣题目
管理层次和管理幅度关系正确的有：
西方第三部门兴起的原因主要有____。
公共组织特征有____。
从评估客体上分，绩效评估可分为____。
首长制的缺点有（）。
税收管理的要素主要有____。
公共政策是（）意志的集中体现。
外部性的存在无法通过（）来加以解决。
公共管理学的研究对象为____。
（）组织结构信息传递快，决策时间短。
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自愿提前退休方式的条件是:____。
公共关系的评价指标是（）。
公共关系学的基础与核心是（）。
下列四种职务属于行政职务的是（）。
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职工由于下列哪种情形造成负伤、致残、死亡的，不应认定为工伤（）
衡量社会保障水平适度性的常用指标（）
社会保障水平的特点是
应根据事权与财权相分离的原则,按利润划分中央与地方的收入.()
目标管理的中心环节是（）目标
革新型技术方法是指在不改变技术原理和技术系统主体部分的前提下，对现有技术系统进行局部改进的技术方法。
城镇体系规划是指导和审批城市总体规划的依据。
以下哪个是联邦制国家（ ）。
决断子系统的核心是()。
下列属于政府非税收入的是（）
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