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单选题
2018-08-21 23:15:17
0
164
A.一年
B.二年
C.6个月
D.1-2个月
参考答案：……
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参考答案
科目：
公共部门绩效评估
学科：
公共管理
感兴趣题目
下列属于自我心理调控的方法有
美国公共部门绩效评估的第二阶段人们有深入的认识的是
求全效应又称作
公共部门绩效申诉起源于
在行政组织结构的形成与机构运行中实行职位分类有利于贯彻因事求才的原则，实现人尽其才
职位分类最根本的原则是“因事设职”
在人事管理中实行职位分类有助于合理行政预算的编制和顺利完成
法约尔的人力资源管理思想强调领导人的善意和公道
公共部门福利水平的高低，取决于部门的财政状况及部门领导者意识和偏好的影响，可源于公共财政，也可源于部门的合法资金盈余
我国实行大部制改革的意义之一是减少职能交叉，完善行政运行机制
公务员挂职期间，不改变与原机关的人事关系，期满后回原单位工作
英国的人事管理体制的类型属于部内制
相关题目
行政效率的要素包括（ ）。
IS曲线斜率为____
我国当前政府职能转变的关键是（）。
影响行政执行的客观因素包括（）。
在项目投资决策中,净现金流量是指经营期内每年现金流入量与同年现金流出量之间的差额所形成的序列指标。()
社会保障体系包括制度、服务网络和工作运行机制三个方面，其中制度是核心。（）
根据组织的不同性质和特征，组织可分为()。
良好的公关形象意味着良好的()。
国际公关协会分别于1961和1965年颁布了哪些准则()
生物资源指植物、动物和菌类。
信息技术的支柱____。
计算机辅助设计的英文缩写____。
建立协调机制:由于存在经济联系区域同行政区划背离或不协调的状况，（）等发展协调机制是实施城镇体系规划的重要保障。
新时期城镇体系规划的重点是什么？1．制订城市化和城市发展战略，规划城镇体系组织结构；2．协调和部署影响城市化与城市发展的全局性和整体性事项，确定开发建设管治区划；3．按照规划提出的城市化与城镇发展战略和整体部署，确定城镇体系组织机制建设方向；4．确定区域城镇发展用地规模的控制目标，落实（）动态平衡的战略要求；5．确定乡村地区非农产业布局和居民点建设的原则。
管治与协调的准则：1、（）；2、强制、控制并用
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