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()是指了解员工需要参加何种培训的过程,这里的需要包括企业的需要和员工本人的需要,一般以前者为主,但也要引发后者才能使培训有效。
单选题
2018-08-03 11:31:55
0
377
A.确立目标
B.设计培训计划
C.培训需求分析
D.实验培训
参考答案:……
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参考答案
科目:
人力资源开发与管理
学科:
工商管理
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